Sieben Häuser, eine Familie


    Equisense      Forestier Sellier     Voltaire Design    

Rebelle      Pegase      Equitack      SCB 

Spontanbewerbung

Die nächste Gelegenheit

Wir sind immer auf der Suche nach neuen, leidenschaftlichen Talenten in jedem Bereich. Die Bewerbungen hierfür finden Sie unter "Spontanbewerbungen".

Unsere Werte

Equisense ist ein ein Start-up-Unternehmen (Fundraising 3M€ in 2016 und 2 erfolgreiche Kickstarer-Kampagnen), das dabei ist seinen Traum zu verwirklichen. Unsere Produkte helfen Reitern dabei, ihr Training zu analysieren sowie Fortschritte zu erzielen und auf das Wohlbefinden ihrer Pferde zu achten.

Equisense bietet 2 Produkte an:

  • Equisense Motion Trainingstracker (via Kickstarter)

  • Equisense Motion S Trainingstracker mit integrierter Herzfrequenzmessung

Apple-Health ist die Datenplattform für Menschen. Wir sind die Datenplattform für Pferde.

Um unser Ziel zu erreichen, legen wir großen Wert auf eine starke Brand Community. Unsere Nutzer und Unterstützer sind uns sehr wichtig. Unser Produkt entwickelt sich stetig weiter, um dem Markt gerecht zu werden und unser Angebot zu erweitern.

Teamgeist ist einer der Grundlagen in unserem Unternehmen. Wir sind ein smartes, hart arbeitendes Team, das Spaß zu haben und voneinander zu lernen weiß.

Equisense befindet sich nach zwei erfolgreichen Produktlaunches in der Wachstumsphase.

Unser Ziel ist es, dass jeder Reiter auf der Welt ein Equisense Produkt besitzt, das ihm dabei hilft Fortschritte zu erzielen und die bestmögliche Pflege für seine Pferde zu garantieren.

Einer der besten Arbeitgeber

im Westen Frankreichs

Das Magazin Capital (August 2019) hat Voltaire Group zu einer der 25 besten Arbeitgeber im Westen Frankreichs gewählt.

Voltaire ist somit eines der Unternehmen, für das das Wohlergehen der Mitarbeiter an erster Stelle steht. Eine Auswahl beruht auf einer Umfrage des Instituts Statista unter den Beschäftigten von 2100 französischen Unternehmen mit mehr als 500 Beschäftigten.

#SendShitToSpace

Unternehmenskultur bei Equisense

Unsere Vorteile

So zeigen wir unsere Liebe

  • Beförderungsmöglichkeit auf Managerposten
  • 24 Stunden Schulung pro Mitarbeiter pro Jahr
  • Erfolgsbeteiligung
  • Unternehmens-Kita
  • Hunde erlaubt im Büro
  • Möglichkeit auf internationale Geschäftsreisen

Wie bereite ich mich auf ein Jobinterview mit Voltaire Group vor?

  • Selbsteinschätzung

Während des Vorstellungsgesprächs werden wir versuchen, Ihre Stärken und Schwächen herauszufinden (wir alle haben sie), um zu sehen, ob die Stelle, auf die Sie sich bewerben, Ihren Stärken entspricht. Wir laden Sie ein, diese Reflexion mit Ihren beruflichen Beziehungen (Kollegen, Chef, Kunden, Lieferanten...) und Ihrer Familie durchzuführen.

  • Sich selbst sein

Es gibt keine richtige oder falsche Antwort. Es ist wichtig, bei dem Interview ehrlich und transparent zu sein. Denken Sie daran, dass das Ziel des Vorstellungsgesprächs nicht darin besteht, eingestellt zu werden, sondern sich ehrlich zu präsentieren, um für eine Position ausgewählt zu werden, die Ihnen gefällt und in der Sie Erfolge erzielen können. Im Gegenzug verpflichten wir uns unsererseits, Ihnen die Dinge so zu erzählen, wie sie im Unternehmen sind.

  • Testen Sie Ihren Computer / Ihr Telefon / Tablet bei Videokonferenzen

Nehmen Sie alle notwendigen Überprüfungen vor, damit technische Probleme das Gespräch nicht stören. Wenn Sie vorhaben, Ihr Telefon oder ein Tablet zu benutzen, laden Sie die App "Google Meet" im Voraus herunter.

  • Wie werden die Interviews durchgeführt?

In der Regel findet das erste Gespräch mit einer Person statt und dauert etwa 15 Minuten. Für die folgenden Schritte führen oft zwei Personen, das Interview durch. Die Interviews dauern etwa 90 Minuten. 

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!